

Sekretariat/Assistenz Spartenbereichsleitung Abfallwirtschaft
Jobbeschreibung
Sekretariat/Assistenz Spartenbereichsleitung Abfallwirtschaft
Die Holding Graz hält die Stadt am Laufen. Ob Öffentlicher Verkehr, Wasser- und Abfallwirtschaft, Sauberkeit, Energieversorgung oder Freizeitbetriebe – wir setzen uns verantwortungsvoll für Graz ein.
Der Spartenbereich Abfallwirtschaft stellt eine nachhaltige und regionale Abfallwirtschaft im Sinne der fünfstufigen Abfallhierarchie (Abfallvermeidung, Wiederverwendung, stoffliche Verwertung, thermische Verwertung, Beseitigung) in der Stadt Graz sicher und halten Graz für ihre Bürgerinnen und Bürger lebenswert, sauber und schön.
Was ist zu tun?
Administrative und organisatorische Unterstützung der Spartenbereichsleitung
Koordination und Organisation von Terminen und Meetings, inklusive Vor- und Nachbereitung
Kommunikationsschnittstelle zwischen internen Abteilungen und externen Partner:innen
Erstellung von Präsentationen, Berichten und Protokollen, sowie Pflege von Dokumentationen
Eigenständige Durchführung von Recherchen und Analysen zur Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen
Verwaltung vertraulicher Informationen und Unterstützung bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben
Organisation von Dienstreisen inkl. Buchung und Abrechnung
Bearbeitung und Kontrolle der Zeiterfassung der Mitarbeiter:innen im Spartenbereich
Krisenmanagement (Verwaltung aller Unterlagen, Termin- u. Übungskoordinationen)
Lehrlingsverantwortlich (Angestelltenbereich)
Gesundheitsmanagement (Schnittstelle zum Bereich Personalentwicklung, Organisation von Veranstaltungen zum Wohle der Mitarbeiter:innen)
Betreuung und Bewirtung von Besucher:innen sowie Verwaltung der Besprechungsräume
Telefonmanagement, Postbearbeitung, diverse Frontoffice-Tätigkeiten
Was erwarten wir uns von Ihnen?
Kaufmännische Ausbildung (abgeschlossene Lehre und Matura)
Sehr gute IT-Kenntnisse (MS-Office)
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Freundliches Auftreten und hohe Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
Freude am Organisieren
Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Verlässlichkeit und Loyalität
Was bieten wir Ihnen?
Entlohnung laut Kollektivvertrag in der Einstufung AN IV: Mtl. Bruttogehalt von ca. 3.600 Euro (bei Vollzeit - 40 Stunden)
Gratis KlimaTicket Steiermark
Sicherer Arbeitsplatz in der Daseinsvorsorge
Mitarbeiter:innen-Vergünstigungen
6 Wochen Urlaub ab dem 43. Lebensjahr
Betriebskantine
Breites Angebot an Fort- & Weiterbildungen
Familienfreundliches Unternehmen
Sport- und Gesundheitsprogramm
Betriebskindergarten & -krippe
Flexible Arbeitszeiten
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
oder
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